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我在公司实习后转为正式员工,还有试用期吗?

时间:2025-06-09|栏目:金华律师|
转为正式员工后一般无试用期。依据《劳动合同法》,试用期是劳动合同的一部分,转正后不再重复。未及时明确身份,可能影响权益保障。
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转正后无试用期。操作:1.查阅劳动合同,确认转正条款;2.如合同未明确,与公司HR沟通,了解自己的员工身份及权益;3.确保个人权益得到保障,避免试用期与正式期的混淆。
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常见处理方式为查看劳动合同或咨询HR。劳动合同中应明确试用期及转正条款,如有疑问,可咨询公司人力资源部门以确认。

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